Программа форума была открыта выступлением хедлайнера — члена Молодежного парламента при Законодательном Собрании Пензенской области, члена Военно-исторического общества, члена Совета молодежи района, школьного куратора Российского движения школьников, организатора волонтерской деятельности Алины Соловьевой. Наставница рассказала о построении карьеры в современном мире, глобальной цели любого карьерного пути и поделилась личной историей успеха.
О предпринимательстве и бизнес-идеях, востребованных сегодня в стране, рассказал победитель региональной премии имени Вильгельма Столля, амбассадор проекта «Популяризация» Минэкономразвития в 2019 году, член союза предпринимателей «ОПОРА РОССИИ» Евгений Кузьмин. По его словам, в настоящее время востребованы проекты в сфере производства, услуг и импорта.
Наставник предложил ребятам самостоятельно придумать 3–5 актуальных проектов и подобрать способы их реализации. По мнению Евгения, форум дает прекрасный практический опыт: интерактивный формат взаимодействия развивает в ребятах навыки, которые помогут в будущем, — например, умение разработать проект, продумать источники инвестиций, определить стартовые возможности. Евгений Кузьмин также поделился личным опытом построения бизнеса и рассказал о проблемах и сложностях, с которыми он столкнулся, о допущенных ошибках.
Не нужно думать, что предприниматели — это какие-то особенные люди с редким складом ума, обладающие большими связями, уникальными знаниями или огромными деньгами для старта. Сегодня бизнес доступен для всех. Это достаточно удачный путь для самореализации,
— обратил внимание студентов Евгений Кузьмин.
Основатель агентства «Завтра Запустим», соавтор образовательных программ Вадим Славгородский рассказал о презентации проектов — о так называемом лифт питчинге и подготовке к нему. Наставник представил план питчинга из шести шагов, показал собственный пример презентации за 60 секунд.
Вашему зрителю — грантодателю, рекламодателю или инвестору — ваш проект не нужен. Не нужен до тех пор, пока он не будет решать их задачи: приумножать их инвестиции или емко транслировать социальные смыслы, — отметил Вадим. — Чтобы в вас хотели инвестировать время, внимание, деньги и ресурсы, вы должны четко сформулировать идею своего проекта, его полезное действие, затем в цифрах обосновать, зачем он нужен людям, и все это приправить специями из хлесткой риторики и емкой презентации.
Вадим Славгородский заметил, что карьерный форум дает молодым людям возможность услышать альтернативные точки зрения, найти правильные вопросы или новые конструктивные жизненные установки. Форум важен и полезен для лекторов: это повод для тренировки своей риторики, адаптации материалов для 20-летних критично настроенных ребят, которых сложно обмануть. Это развитие своего социального капитала — нередко спикеры в штабе строят горизонтальные связи в своих проектах. Это развитие в медиаполе: если лектор правильно подготовит свое выступление, после одного форума он может приобрести сотню новых подписчиков в медиаканалах. По мнению Вадима, это еще прекрасная возможность объехать всю Россию в рамках просветительской миссии.
На форуме наставники также осветили принципы профессионального самоопределения и профориентации, перечислили актуальные и новые специальности, раскрыли секреты идеального резюме и сопроводительного письма к нему, назвали правила прохождения собеседований. Также шла речь о ментальном здоровье, его значении для современного работника, об умении выстраивать тайм-менеджмент, преодолевать стрессы и не допускать эмоционального выгорания. В центре дискуссий были социальная деятельность как удачный карьерный старт — эксперты рассказали об интересных пензенских проектах, приобретении во время волонтерства первого профессионального опыта, полезных связей. Одна из лекций была посвящена социальному бизнесу — его преимуществам и актуальным направлениям.
Своими знаниями об этом делились руководитель ООО «Мозаика Плюс», бизнес-тренер Александр Захаров, основатель кадрового агентства, вице-президент гильдии HR-клубов ЮФО Мария Консманова, педагог-психолог Максим Новиков, когнитивный нейропсихолог и системный психофизиолог Сергей Панкин, член Ассоциации карьерного консультирования и сопровождения, научный сотрудник научно-исследовательского центра «Навигатум» Екатерина Салахова и другие лекторы.
Современные возможности для молодежи, актуальные карьерные направления и направления в бизнесе ребята изучили на мастер-классах под наставничеством заместителя генерального директора ГК «Русмолоко» Антонины Митиной, заведующего кафедрой «Педагогика и психология» Пензенского государственного технологического университета Валерия Люсева, главного конструктора АО ПО «Электроприбор» Михаила Кутузова, генерального директора ООО «ТехноКонсоль» Евгения Гайдученко, генерального директора ООО «Виталаб» Марины Танцыревой, руководителя компаний INKOM Сергея Комлева, заместителя генерального директора ООО «Моторные технологии» Натальи Спириной, директора ООО «Термодом-Трейд» Татьяны Планиной.