«Технологическое лидерство достигается за счет лучших из лучших – наиболее подготовленных и компетентных из нас»: генеральный директор холдинга Т1 Алексей Фетисов провел «Экскурсию со Знанием» на полях ПМЭФ
В рамках экскурсии Алексей Фетисов рассказал о том широком спектре технологических задач, решением которых занимается Холдинг Т1, включая разработку софта и уникальных финтех-решений, обслуживание оборудования, обеспечение работы ИТ-инфраструктуры, создание ИИ-продуктов, а также развитие беспилотной авиации в стране. Кроме того, Алексей Фетисов уделил внимание подготовке кадров для ИТ-отрасли.
Для любой технологической компании самое главное – это люди. Сейчас восполнение кадрового резерва – большой вызов не только для нас, но и для всей индустрии в целом. Сегодня особенно важно «растить» сотрудников внутри компаний за счет внутреннего обучения. Так, мы создали Т1 Цифровую Академию – полноценный центр корпоративного обучения, благодаря которому, я уверен, внутренний рост и развитие сотрудника обязательно станет неотъемлемой частью культуры компании. Помимо этого, на ее базе мы реализовали программу «Открытые школы», которая позволяет нанимать кандидатов с редкими компетенциями через обучение – специалистов дообучают до нужного уровня, что позволяет принять их на работу,
– подчеркнул Алексей Фетисов.
Спикер добавил, что еще одно обязательное направление деятельности – работа с молодежью: школьниками и студентами. Технологические компании и Т1, в частности, как отметил Фетисов, хотят «проникать» в учебный процесс, мотивируя учащихся не только хорошо зарабатывать, но и развивать в себе уникальные компетенции.
Сейчас для студентов ИТ-специальностей характерна следующая проблема: студент технического направления уже на 2-3 курсе может получить приглашение выйти на работу с высокой оплатой труда, отчего стимул завершать обучение пропадает. Однако технологическое лидерство достигается за счет лучших из лучших – наиболее подготовленных и компетентных. Подразумевается не просто заучивание конкретной технологии или языка программирования, а богатый кругозор и то, что называют нейропластичностью, – готовность изучать новое, адаптироваться к изменениям и переходить на новый уровень качества. Все это нам дает именно высшая школа. Важно взращивать в ИТ-специалистах стимул стремиться к развитию, чем сегодня и занимается вся индустрия,
– добавил спикер.
По словам Фетисова, 2024 год для Холдинга Т1 – «год образования». С его начала компания активно развивает сотрудничество с российскими техническими вузами и образовательными центрами. Так, Т1 сотрудничает с образовательным центром «Сириус» в Сочи и ИТ-кампусом «НЕЙМАРК» в Нижнем Новгороде.
Авторская эксклюзивная программа «Экскурсия со Знанием» от Общества «Знание» – важная часть программы ведущих российских выставок и форумов. Сегодня инициатива реализуется на площадке международной выставки-форума «Россия». В ее рамках уже прошло порядка 80 авторских экскурсий от представителей федеральных ведомств, общественных организаций, средств массовой информации и глав госкорпораций. Участие в программе уже приняли Первый заместитель Руководителя Администрации Президента Российской Федерации Сергей Кириенко, Заместитель Председателя Правительства Российской Федерации – министр промышленности и торговли Российской Федерации Денис Мантуров, полномочный представитель Президента Российской Федерации в Уральском федеральном округе Владимир Якушев, Министр Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики Алексей Чекунков, Министр культуры Российской Федерации Ольга Любимова и другие.
