Можно ли назвать ВКонтакте культурным феноменом, или это обычная социальная сеть? Выводы сделайте сами, но доклад Константина Сидоркова, директора по развитию музыкальных проектов Mail.Ru Group / ВКонтакте точно пропустить нельзя!
Спикер: Константин Сидорков, директор по музыкальным и событийным проектам VK
В видео рассказывается о развитии социальной сети ВК, изменениях, которые произошли почти за 15 лет. Чем примечателен этот сервис, какие открывает возможности перед пользователем и какие у него преимущества.
Если сравнить социальную сеть ВК, которая была создана 15 лет назад (10 октября 2006 года), с той, которую мы видим сейчас, становится понятно, что это небо и земля. Константин Сидорков отмечает, что сейчас мы можем констатировать трансформацию ВКонтакте из такого студенческого форума, где был минимальный инструментарий для общения пользователей, в огромную площадку с неограниченными возможностями, которая собрала многомиллионную аудиторию.
За последнее время появилось множество дополнительных сервисов, позволяющих заказывать еду, такси, продукты, проводить конференции в рамках площадки, в разы расшир
Разработчики ориентируются на запросы пользователей, стараются следовать трендам, чтобы совершать качественные и востребованные обновления в ВКонтакте. Например, проводя внутреннюю аналитику, они заметили, что особым спросом пользуются видеоролики до 1 минуты, и представили этот сервис на своей площадке. Сейчас им пользуются более 20 млн. юзеров.
Спикер отмечает, что главное в этом деле – не бояться экспериментировать и подходить к запуску проектов комплексно, взвешенно, вкладывая много сил, при этом допускать тот факт, что какие-то из них могут “не выстрелить”. Создавая разные обновления ВК, важно вовремя предоставлять пользователям нужный инструментарий, понимать их запросы, предпочтения, чтобы удерживать аудиторию на площадке.
Музыка – это большой пласт среди всех сервисов и создатели ВК активно развивают этот продукт в нескольких направлениях:
Музыкальная платформа была и остается бесплатной и доступной для всех. Но все же существуют определенные ограничения, которые создатели VK вынуждены применять согласно понятиям о легальной музыке:
Рынок растет, правила меняются и платить за музыку, обладать подпиской, чтобы слушать ее без ограничения, это значит поддерживать своих любимых артистов.
Сотрудники ВК все время работают над тем, чтобы сделать пользование платформой максимально удобным и доступным. Например, на площадке есть система цифрового отпечатка, которая находит по оригиналу аудиозаписи, который загружает пользователь и все похожие песни и склеивает их в одну.
Спикер акцентирует на том, что компания все время развивается. Например, если в 2014 году в московском офисе насчитывалось всего 7-8 сотрудников, сейчас здесь трудятся более 200 человек, а в СПб 600-700. Работать здесь крайне интересно, так как есть возможность реализовывать разные идеи, пробовать себя в новых направлениях и постоянно развиваться.
Компания всегда рада принимать на работу талантливых и креативных ИТ-разработчиков (на сайте можно ознакомиться с перечнем открытых вакансий). Более того, здесь практически не существует ограничений в возрасте сотрудников: например, здесь в свое время работал 15-летний айтишник. Поэтому двери компании открыты абсолютно для всех.
В последнее время ВК часто сравнивают с Инстаграмом, Фейсбуком из-за похожего дизайна. Но, по словам представителей компании, это не самое главное. Проводя редизайн ВК, они в первую очередь стараются сделать сервис максимально удобным для пользователей.